Adapter sa stratégie de communication aux objectifs du projet

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Coordonnées de la formation

Adresse : Arsud - Carrefour de la Malle - 13320 Bouc-Bel-Air

Contact : Linda Tali

Téléphone : 06 76 35 40 50

E-mail : fabriqueformation@arsud-regionsud.com

Coordonnées formation continue

Nature du Diplôme délivré

• Remise d’une attestation de fin de stage et/ou certificat de réalisation.
• Formation non diplômante.

Lieu de la Formation

Bouc-Bel-Air (13)

Conditions d'Admissibilité

PUBLIC
Cette formation s’adresse aux personnes en charge de la communication et des relations avec les publics du secteur culturel, débutantes ou souhaitant confirmer leurs pratiques : structures culturelles, compagnies artistiques, artistes...

CONDITIONS DE PARTICIPATION OU PRÉREQUIS
• Pour suivre cette formation, il est conseillé d’avoir un cas concret de projet de communication.
• La formation implique un travail personnel durant le stage et l’intersession.

PRÉREQUIS TECHNIQUES
• Aucun.

Modalités et date d'inscription

• 600 euros par participant (selon votre situation, les tarifs peuvent varier, n'hésitez pas à nous contacter).
• Arsud n’est pas assujetti à la TVA pour son activité de formation.

Date(s) de début de la formation / des sessions

13 et 14 octobre et 17 novembre 2025

Durée

2 jours + rdv individuel 1h (15h)

Coût de la Formation

• 600 euros par participant (selon votre situation, les tarifs peuvent varier, n'hésitez pas à nous contacter).

Objectif pédagogique

• Définir des axes de communication adaptés à sa démarche
• Clarifier son identité et sa posture de communication, face à ses différents publics.
• Construire un positionnement et un discours impactants et différenciants
• Structurer sa démarche de communication, définir ses outils et actions à court et moyen terme
• Anticiper la conception-réalisation de ses contenus de communication

Programme / Contenu de la Formation :

Jour 1

Ajuster la communication sur son projet et sa vision
• Caractériser la vision de son projet
• Décrypter les enjeux de communication sous-jacents

Établir un positionnement de communication clair et porteur
• Définir ses publics de communication
• Décrire leurs profils, pratiques et attentes

Border le cadre de sa communication
• Travailler son argumentaire de valorisation : identité et adjuvants de communication, neutralisation de ses faiblesses, démarquage dans son champ artistique ou son domaine d’action culturelle
• Préparer son « matériel sémantique » : univers langagier et vocabulaire spécifiques, etc.
• Spécifier ses cadres et temporalités de communication
• Préciser ses postures d’énonciation selon les destinataires de sa communication
• Appréhender les fondamentaux d’un plan de communication et l’intérêt du cross-média (niveau 1)

Jour 2

Élaborer son plan de communication
• Intégrer les fondamentaux d’un plan de communication et l’intérêt du cross-média (niveau 2)
• Repérer les cadres et temporalités de communication à investir
• Répertorier les outils, les actions/supports de communication, le calendrier, la matière, la posture, les moyens internes/externes, les partenariats de communication à inventer…
• Etablir le plan de communication d’ici 1 an/ 3 ans

Démarrer la conception de son/ses premier(s) outil(s) de communication
• Formuler son plan en fonction du support : print, web, réseaux sociaux, vidéo, évènementiel, ...
• Produire la matrice éditoriale de chaque support (nature et ton du discours, plan, scénario-type, etc.)
• Initier la réalisation des différents contenus

Jour 3

Séquence visio
Affiner la conception-réalisation de son support de communication prioritaire
• Interpréter les propositions stratégiques
• Planifier les ajustements et correctifs

. Les journées sont enrichies d’ateliers de travail collectif ou en sous-groupes : études de cas, mises en situation.
. Pastilles pédagogiques intermédiaires tout au long de la formation : l’intérêt de « charter » sa communication, l’intelligence éditoriale, le rédactionnel orienté référencement web naturel, gérer la communication en intelligence collective ...

Conditions de validation de la formation

ÉVALUATION
• En cours de formation : évaluations formatives et sommatives pendant les mises en situation débriefées, les réalisations d'exercices pratiques, les questions orales de compréhension, les mises en application.
• A l'issue de la formation : bilan oral à chaud, questionnaire d’évaluation des acquis et de la satisfaction (Forms)

Effectifs de la formation

• 7 participant.e.s maximum par session.
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